Что такое соционика? Соционика и бизнес

Соционика

Привет, друг! Я являюсь приверженцем соционической теории и решил написать об этом пару строк, так как нахожу эту тему довольно интересной и важной для саморазвития. Уверен, если ты ещё не знаком с соционикой — тебе будет очень интересно. Если знаком — возможно, тоже найдёшь для себя что-нибудь интересное в этой статье.

Для начала поговорим о том, что такое соционика.

Итак, соционика — наука, изучающая типы личности. Это совсем молодая и ещё не признанная наука (хотя её и изучают во многих ВУЗах), которая берёт своё начало в начале 70-х годов. Матерью-основательницей является литовский экономист и социолог Аушра Аугустинавичюте, которая создала соционику на основе работ Карла Густава Юнга, Антония Кемпинского и типологии Майерс-Бриггс (американского аналога соционики).

В соционике насчитывается 16 типов личности. Эти типы принято называть социотипами или ТИМами (ТИМ — тип информационного метаболизма). Каждому ТИМу присвоили имя какого-либо яркого представителя этого социотипа:

  • Логико-интуитивный экстраверт (ЛИЭ) — «Джек Лондон»
  • Логико-сенсорный экстраверт (ЛСЭ) — «Штирлиц»
  • Этико-интуитивный экстраверт (ЭИЭ) — «Гамлет»
  • Этико-сенсорный экстраверт (ЭСЭ) — «Гюго»
  • Логико-интуитивный интроверт (ЛИИ) — «Робеспьер»
  • Логико-сенсорный интроверт (ЛСИ) — «Максим Горький»
  • Этико-интуитивный интроверт (ЭИИ) — «Достоевский»
  • Этико-сенсорный интроверт (ЭСИ) — «Драйзер»
  • Интуитивно-логический экстраверт (ИЛЭ) — «Дон Кихот»
  • Сенсорно-логический экстраверт (СЛЭ) — «Жуков»
  • Интуитивно-этический экстраверт (ИЭЭ) — «Гексли»
  • Сенсорно-этический экстраверт (СЭЭ) — «Наполеон»
  • Интуитивно-логический интроверт (ИЛИ) — «Бальзак»
  • Сенсорно-логический интроверт (СЛИ) — «Габен»
  • Интуитивно-этический интроверт (ИЭИ) — «Есенин»
  • Сенсорно-этический интроверт (СЭИ) — «Дюма»

Социотип определяет в общих чертах, каким образом ты воспринимаешь информацию и как ты на неё реагируешь. То есть, соционика изучает типы восприятия, переработки и выдачи информации.

Социотип определяется по принадлежности к каждой из 4 дихотомий (противоположностей):

  • рациональность-иррациональность
  • сенсорика-интуиция
  • логика-этика
  • интроверсия-экстраверсия

Тип определяется согласно таблице:
 
Соционика таблица
 

Зачем нужна соционика

Значение соционики сложно переоценить. Посуди сам:

  • Соционика помогает подобрать своё окружение — коллег (хотя далеко не всегда тут имеет место выбор), партнёров, друзей, и, в конце концов, спутника жизни
  • Если жизнь столкнула тебя с неподходящим человеком, соционика поможет скорректировать твоё поведение, чтобы не доводить общение до конфликта
  • Соционика помогает разобраться в себе, увидеть свои сильные и слабые стороны и найти место в этом мире
  • Соционика помогает понимать людей, видеть их способности, слабости и мотивации и, если нужно, использовать эти знания в своих целях (читай — манипулировать :-) )
  • Соционика помогает лидеру собрать слаженную команду, которая сможет легко, непринуждённо и эффективно решать поставленные задачи

 

Как определить свой социотип

В общем, есть 3 основных способа определить свой ТИМ:

  • Самостоятельно типировать себя, вникнув в теорию
  • Пройти тест
  • Обратиться к профессионалам
  • Обратиться к друзьям, увлекающимся соционикой

Разберём каждый из способов в отдельности.
 

Самостоятельное типирование

Чтобы правильно себя протипировать нужно хорошо вникнуть в теорию, почитать книги и интернеты.

Я дам тебе базисные понятия, возможно их хватит для предварительной оценки ТИМа.

Для того, чтобы определить свой социотип, тебе всего лишь нужно определить своё положение в каждой из дихотомий, а потом посмотреть социотип в таблице, которую я давал выше (для удобства дам и ниже).

Давай разберёмся, как определить своё место в каждой дихотомии.

Я постараюсь быть предельно кратким и передать только самую суть.
 
Рациональность-Иррациональность

Для иррационалов характерно действовать исходя из сложившихся обстоятельств. Они редко что-то планируют, а свои планы легко меняют.

Рационалы же придумывают себе свои своды правил и планы действий и стараются не отступать от намеченного, мало ориентируясь на обстоятельства.
 
Сенсорика-Интуиция

Интуиты склонны любые конкретные события сводить к абстрактным рассуждениям, понимать всё целостно и глобально. Интуиты не обращают внимания на детали, они видят всю картину целиком. Как говорится, интуиты умеют смотреть не видя и видеть не смотря. Большинство информации у интуита обрабатывается подсознательно, поэтому многое из того что он понимает, ему зачастую сложно объяснить.

Сенсорики же, наоборот, живут в нынешнем моменте — здесь и сейчас. Для них очень важны ощущения — вкусы, цвета, запахи, звуки и т.д. Сенсорики более конкретны. Можно сказать, что, в отличие от «витающих в облаках» интуитов, сенсорики твёрдо стоят на земле. Они склонны абстрактные размышления сводить к конкретным примерам.
 
Логика-Этика

Этики отлично разбираются в отношениях между людьми. Этики чувствуют мир через эмоции. Для этика всегда более важно то, каким тоном и с какой интонацией было высказывание, чем суть самого высказывания.

Логики же приемлют только объективные факты. Если этики доказывают свою правоту эмоциями, начиная ругаться или уговаривать, то логики в споре спокойно оперируют фактами, не прибегая к эмоциям. Для логика всегда важна суть высказывания, тон и интонация для них не имеет большого значения.
 
Интроверсия-Экстраверсия

Экстраверт считает объективной реальностью всё что происходит вокруг, а себя лишь частью этой реальности. Для экстраверта бытие определяет сознание. Экстраверт творческую энергию (вдохновение) получает из вне. Для экстраверта общественное важнее личного. Можно сказать, что экстраверт ориентирован во внешний мир.

Интроверт объективной реальностью считает то, что происходит у него во внутреннем мире. Для интроверта сознание определяет бытие. Творческую энергию интроверт способен вырабатывать сам. Интроверт ориентирован внутрь себя, в свой внутренний мир. Многие считают что интроверты необщительны, а экстраверты общительны. Это не совсем так. Общительность больше определяется дихотомией логика-этика (этики общительны, логики — не очень). Что касается отношений, то экстраверт обычно общается с большим количеством людей, но ни к кому сильно не привязывается. Если же интроверт имеет с кем-то хорошие отношения, он обычно дорожит ими.
 
Определив себя по каждой из дихотомий, по схеме ниже ты можешь определить свой социотип:
 

Рациональный логико- интуитивный экстраверт Джек Лондон
интроверт Робеспьер
сенсорный экстраверт Штирлиц
интроверт Максим Горький
этико- интуитивный экстраверт Гамлет
интроверт Достоевский
сенсорный экстраверт Гюго
интроверт Драйзер
Иррациональный интуитивно- логический экстраверт Дон Кихот
интроверт Бальзак
этический экстраверт Гексли
интроверт Есенин
сенсорно- логический экстраверт Жуков
интроверт Габен
этический экстраверт Наполеон
интроверт Дюма

 
Описания социотипов рекомендую смотреть здесь — socionika.info/tips.html (рекомендую смотреть описание по Гуленко).
 

Определение социотипа с помощью теста

Существует огромное количество тестов по соционике, но большинство из них — откровенный шлак. Я нашёл действительно хороший тест, правда, в нём более 70 вопросов, придётся потратить время  — socioclub.org/tests/?testid=gulenko. Отвечать нужно честно, не обманывая самого себя. Отвечай, как бы ты поступил на самом деле, а не так, как хотел бы поступить. В этом тесте есть одна хорошая особенность — в результатах отображается выраженность по каждой из дихотомий. Таким образом можно точно отсечь некоторые явно не подходящие социотипы и «примерить» на себя оставшиеся, почитав описания, и поняв, «кто ты по соционике».
 
Тест по соционике
 

Определение социотипа с помощью профессиональных типировщиков

Если ты не особо разбираешься в соционике и у тебя возникают затруднения с определением своего социотипа, а знать его, страсть, как хочется, то тебе прямая дорога к профессиональному типировщику.
 

Типирование друзьями, которые интересуются соционикой

Если у тебя есть такие друзья — отлично! Если нет, то ты можешь их найти в интернете. Людей, интересующихся соционикой очень много и они создали множество форумов, сайтов и сообществ в соцсетях, где с ними можно пообщаться.
 

Типы отношений

Между двумя представителями любых социотипов существует определённый тип отношений. Всего таких типов отношений соционики выделяют 14:

  • Дуальные отношения
  • Отношения полудополнения
  • Отношения активации
  • Миражные отношения
  • Отношения полной противоположности
  • Зеркальные отношения
  • Конфликтные отношения
  • Тождественные отношения
  • Родственные отношения
  • Отношения суперэго
  • Деловые отношения
  • Отношения квазитождества
  • Отношения ревизии
  • Отношения социального заказа

Все виды отношений симметричны, кроме отношений социального заказа и отношений ревизии. Тип отношений можно определить по таблице:
 
Соционика отношенияСоционика отношения
 
Д — Дуальные отношения или полное дополнение

пД — Отношения полудополнения

А — Отношения активации

М — Миражные отношения

пп — Отношения полной противоположности

З — Зеркальные отношения

К — Конфликтные отношения

Т — Тождественные отношения

ро — Родственные отношения

сэ — Отношения суперэго

д — Деловые отношения

кт — Отношения квазитождества

Отношения ревизии (Р — вы — ревизор, р — вы ревизуемый)

Отношения социального заказа (П — вы — Передатчик или Заказчик, п — вы — Приемник или Подзаказный)
 

Дуальность

В соционике ярко выражена идея дуализации. Она заключается в том, что у каждого социотипа есть свой дуальный тип, который, как бы, дополняет его, а он, в свою очередь, дополняет его. В такой паре слабые стороны одного, компенсируются сильными сторонами другого, и наоборот. То что одному партнёру сделать тяжело, другому даже в радость. Таким образом, получается лёгкое, гармоничное общение. Дуалы понимают друг друга с полуслова. Таких людей ещё называют «родственными душами». Это самые комфортные отношения.

Дуальные пары:

  • Дон Кихот — Дюма
  • Гюго — Робеспьер
  • Гамлет — Максим Горький
  • Жуков — Есенин
  • Наполеон — Бальзак
  • Джек Лондон — Драйзер
  • Штирлиц — Достоевский
  • Гексли — Габен

 

Типы отношений по степени комфортности

Вот как выглядит шкала интертипных отношений по степени их предпочтительности в супружестве:
 
ДУАЛЬНЫЕ
Тождественные
Активации
Зеркальные
Полудуальные
Родственные
Квазитождественные
Деловые
Полной противоположности
Миражные
Заказные
Суперэго
Конфликтные
РЕВИЗНЫЕ
 
Вот как выглядит шкала интертипных отношений по степени их предпочтительности в деловом сотрудничестве:
 
ДУАЛЬНЫЕ
Активации
Тождественные
Полудуальные
Деловые
Квазитождественные
Зеркальные
Полной противоположности
Миражные
Заказные
Суперэго
Конфликтные
Ревизные
РОДСТВЕННЫЕ
 
Однако, следует понимать, что эти шкалы приблизительны. По поводу комфортности отношений у каждого автора своя шкала, и все они немного отличаются.
 

Соционические квадры

По схожим ценностям и взглядам на мир социотипы разделили на 4 группы — квадры.

Давай вкратце рассмотрим каждую квадру.
 
Первая квадра (Альфа): Дон Кихот, Дюма, Гюго, Робеспьер

Представители этой квадры ценят комфорт, веселье, новые идеи и вдохновение. Не приемлют стереотипов. Свобода слова, истина, справедливость — вот главные ценности этой квадры. Не терпят никаких рамок, ценят независимость. Предпочитают спокойный и размеренный образ жизни с максимальным количеством комфорта и удовольствий.
 
Вторая квадра (Бета): Жуков, Есенин, Гамлет, Максим Горький

Здесь ценят волю, силу, разум, энтузиазм, смелость. Предпочитают жить в сегодняшнем моменте. Верят в высшее предназначение и судьбу. Представители этой квадры воспевают борьбу за светлое будущее человечества. Отличаются пренебрежительностью к мелким житейским радостям, мещанству, обывательскому образу жизни.
 
Третья квадра (Гамма): Джек Лондон, Драйзер, Наполеон, Бальзак

Простые в общении и демократичные люди. Отличаются большой пробивной силой, умеют сотрудничать. Безразличны к титулам и званиям, людей оценивают только по личным качествам. Неприхотливы, легки на подъём. Им важен результат работы. Готовы упорно трудиться за достойное вознаграждение.
 
Четвёртая квадра (Дельта): Штирлиц, Достоевский, Гексли, Габен

Дружелюбны и практичны. Ориентированы на «вечные» ценности, при этом предпочитают жить сегодняшним днём. Ценят стабильность, мир и покой на земле. Им близки этические ценности — признание религии, признание индивидуальности каждого человека, гуманизм. Труд воспринимают как естественную потребность. Ценят комфортные условия труда, без отрицательного влияния на экологию.
 

Соционика и бизнес

Так как блог мой об инвестициях и заработке, давай рассмотрим, какими деловыми качествами обладают представители социотипов.

***

Джек Лондон (ЛИЭ). Альтернативное название ТИМа — Предприниматель.

В общем-то, судя по альтернативному псевдониму, становится ясно, что этот социотип наиболее предрасположен к предпринимательской деятельности.

Достоинства: подвижность, высокая работоспособность, позитивность, динамичность, дружелюбность.

Недостатки: склонность к чрезмерному риску, небрежность в одежде и деловой документации, нетерпеливость, неуступчивость, нетактичность, грубоватый юмор.

Рекомендуемый род деятельности. Помимо бизнеса, может быть успешен в изобретательской и рационализаторской деятельности. Если работа будет связана с командировками — для Джека это будет в радость, так как он не любит рутину и не любит сидеть на месте.

***

Штирлиц (ЛСЭ). Альтернативное название ТИМа — Администратор.

Достоинства: высокая работоспособность, напористость, практичность, способность координировать деятельность команды, прагматичность, бережное отношение к финансам, пунктуальность, развитое чувство долга, отсутствие склонности к чрезмерному риску.

Недостатки: консервативность, бескомпромиссность, болезненное восприятие любой критики (даже в шутливой форме), нехватка дипломатичности, скупость на похвалу, щедрость на критику, властность, требовательность, стрессонеустойчивость.

Рекомендуемый род деятельности. Из Штирлицов получаются неплохие управленцы, экономисты, технические секретари. Также успешны в области сопровождения технических процессов, строительства, фермерства, сельского хозяйства.

***

Гамлет (ЭИЭ). Альтернативное название ТИМа — Наставник.

Достоинства: эмоциональность, чуткость, осторожность, предусмотрительность, дальновидность, пунктуальность, ответственность, предрасположенность к гуманитарным интересам.

Недостатки: драматизирование, ранимость, обидчивость, категоричность, бескомпромиссность, недоверчивость, болезненное восприятие критики по поводу одежды и привычек, небрежность в оформлении документации.

Рекомендуемый род деятельности. Гуманитарная сфера, пропагандистская деятельность. Также, из Гамлетов получаются неплохие продажники, так как они тонко чувствуют эмоции и умеют эмоционально увлекать. Ну и, конечно же, из названия социотипа понятно, что из них получаются превосходные актёры.

***

Гюго (ЭСЭ). Альтернативное название ТИМа — Энтузиаст.

Достоинства: доброжелательность, активность, оптимистичность, внимательность к людям, заботливость, чуткость, коммуникабельность, пробивные качества, восприимчивость к перспективным идеям, обаятельность, хороший вкус, самодостаточность, настойчивость, решительность в экстремальных ситуациях, уважительное отношение к коллегам.

Недостатки: способность накапливать негативные эмоции, расточительность, нерешительность в принятии важных решений по сложным вопросам, неумение рассчитать время, неумение расставлять приоритеты, переоценка своих способностей, нетерпеливость.

Рекомендуемый род деятельности. Соцопросы, реклама, медицина, дизайн, сфера услуг, организация мероприятий.

***

Робеспьер (ЛИИ). Альтернативное название ТИМа — Аналитик.

Достоинства: аналитическое мышление, логика, умение расставлять приоритеты, умение структурировать данные, умение трезво оценивать перспективу, дисциплинированность, ответственность, чувство долга, доброта, справедливость, стремление к независимости, пунктуальность, осторожность, сдержанность, демократичность, терпимость.

Недостатки: неумение проявлять гибкость в отношениях, сосредоточенность на своих интересах, неторопливость, упрямство, бескомпромиссность, нетерпимость к давлению и приказам, скрытность, нетерпимость к ограничению свободы и необоснованным требованиям.

Рекомендуемый род деятельности. Научно-исследовательская деятельность, аналитика, разработка концепций. В Америке этот тип называют «Реорганизатор бизнеса».

***

Максим Горький (ЛСИ). Альтернативное название ТИМа — Инспектор.

Достоинства: организаторские способности, исполнительность, нетерпимость к безответственности, последовательность, недоверие к сомнительным источникам информации, внимательность к мелочам, аккуратность в ведении документации, знание инструкций, правил и законов, работоспособность, чувство долга, требовательность, практичность, предусмотрительность.

Недостатки: бескомпромиссность в важных для себя вещах, официозность, склонность к соблюдению субординации, нетерпимость к чужому мнению, неумение проявлять гибкость в отношениях, игнорирование индивидуальных способностей окружающих, консервативность.

Рекомендуемый род деятельности. Руководящие должности, работа руками, работа с техникой. Хорошо работают в качестве следователей, налоговых инспекторов, контроллёров, инструкторов, оформителей документации.

***

Достоевский (ЭИИ). Альтернативное название ТИМа — Гуманист.

Достоинства: умение разбираться в отношениях между людьми, склонность к саморазвитию, умение распознавать способности окружающих, проявление понимания, терпимость, способность пойти на компромисс, внимательность, отзывчивость, способность дать дельный совет, исполнительность, добросовестность, пунктуальность, склонность к здоровому образу жизни, гуманизм, справедливость.

Недостатки: впечатлительность, ранимость, стрессонеустойчивость, щепетильность, неумение оценить качество своей работы, доверчивость, чрезмерная искренность, безынициативность, инертность.

Рекомендуемый род деятельности. Психотерапия, работа с детьми и подростками, философско-гуманитарная деятельность, фотография.

***

Драйзер (ЭСИ). Альтернативное название ТИМа — Хранитель.

Достоинства: умение разбираться в отношениях между людьми, добросовестность, обязательность, пунктуальность, предусмотрительность, последовательность, чувство долга, способность выполнять неинтересную, но необходимую работу, умение распоряжаться деньгами, выдержка, самообладание, принципиальность, твёрдость, напористость, нетерпимость к неопрятности и халтуре, способность придти на помощь, лояльность, трудолюбие, умение планировать дела.

Недостатки: болезненное восприятие неэтичности и несправедливости, ранимость, впечатлительность, склонность к мести, резкость в оценках, склонность разделять людей на «своих» и «чужих», мнительность, злопамятность, игнорирование индивидуальных способностей окружающих.

Рекомендуемый род деятельности. Работа с людьми, социальная сфера, медицина, сфера услуг.

***

Дон Кихот (ИЛЭ). Альтернативное название ТИМа — Искатель.

Достоинства: познавательное мышление, эрудированность, любознательность, развитая интуиция, умение видеть перспективы, находчивость, умение структурировать и классифицировать, напористость, организаторские способности, демократичность.

Недостатки: непереносимость регламентации и рутины, неорганизованность, неумение сконцентрироваться на деле, допущение погрешностей в деловой документации, неопрятный внешний вид, наивность, доверчивость, конфликтность, неуступчивость, агрессивность в споре.

Рекомендуемый род деятельности. Для Дон Кихота идеально подойдёт свободный режим работы. Научно-познавательная деятельность. Командировки для Дон Кихота — радость.

***

Жуков (СЛЭ). Альтернативное название ТИМа — Маршал.

Достоинства: лидерские качества, энергичность, сильная воля, мобилизованность, быстрая реакция, выдержка, предприимчивость, стратегическое мышление, высокая работоспособность, критический склад ума, отстаивание интересов, как своих, так и своей группы, амбициозность, целеустремлённость, практичность, стрессоустойчивость.

Недостатки: агрессивность, конфликтность, нетерпимость к нерешительным людям, нетерпимость к ошибкам и недостаткам окружающих, самолюбие, склонность к травле неугодных, неуступчив, недоверчив.

Рекомендуемый род деятельности. Жуковы прекрасно себя чувствуют на руководящих должностях, могут работать руками. Конечно, представителям этого социотипа подойдёт работа в силовых структурах: армия, полиция и т.д. Неплохих результатов могут добиться и в политике.

***

Гексли (ИЭЭ). Альтернативное название ТИМа — Советчик.

Достоинства: общительность, эмоциональность, коммуникабельность, обаятельность, дипломатичность, щедрость на комплименты, умение распознавать способности окружающих, увлечённость, умение агитировать, отзывчивость, стрессоустойчивость, хороший вкус в одежде.

Недостатки: доверчивость, болтливость, экзальтированность, нетерпимость к регламентации, условностям и предрассудкам, неорганизованность, непрактичность, нетерпеливость, неусидчивость, неумение сосредоточиться,  нетерпимость к грубым и агрессивным людям, вспыльчивость, несдержанность.

Рекомендуемый род деятельности. Педагогика, журналистика, реклама. Также, из них получаются неплохие психологи, имиджмейкеры, свахи. Могут неплохо проявить себя в искусстве.

***

Наполеон (СЭЭ). Альтернативное название ТИМа — Политик.

Достоинства: дипломатичность, коммерческие способности, предприимчивость, уверенность в себе, смелость, решительность, самостоятельность, вежливость, умение расположить к себе, обаятельность, демократичность, раскованность, непринуждённость, заботливость, хороший вкус в одежде, практичность.

Недостатки: неорганизованность, неумение сосредоточиться, консервативность, игнорирование индивидуальных способностей окружающих.

Рекомендуемый род деятельности. Политика, дипломатия, торговля, снабжение, шоу-бизнес, организация мероприятий, сфера развлечений.

***

Бальзак (ИЛИ). Альтернативное название ТИМа — Критик.

Достоинства: экономность, практичность, добросовестность, исполнительность, эрудированность, хорошая память, сильная интуиция, умение трезво оценивать риски, осторожен, осмотрителен, умение видеть логические просчёты, пунктуальность, скромность, вежливость, развитое чувство юмора.

Недостатки: скептицизм, подверженность перепадам настроения, самокопание, придирчивость, ворчливость, нерешительность, чрезмерная осторожность, неторопливость, недоверчивость, упрямость, несговорчивость, скупость на похвалу, щедрость на критику, неумение проявлять волевое давление.

Рекомендуемый род деятельности. Программирование, физика, математика, макроэкономика, философия, история, археология, оценка рисков, работа в архивах, библиотеках и любая научно-исследовательская деятельность прикладного характера.

***

Габен (СЛИ). Альтернативное название ТИМа — Мастер.

Достоинства: практичность, «тихое» упорство, умение довести дело до конца, скромность, изобретательность, способность придти на помощь, умение незаметно навязать своё мнение, пунктуальность, стрессоустойчивость, бесстрашие.

Недостатки: скептицизм, скупость на эмоции, впечатлительность, скрытность, неприятие приказов, неэффективность в неинтересной для него деятельности.

Рекомендуемый род деятельности. Управленец среднего звена, заведующий хозяйством, дизайнер интерьера — вот области, в которых Габен сможет себя проявить. Также эффективен в малом бизнесе, в обслуживании точной техники, в качественном оформлении изделий.

***

Есенин (ИЭИ). Альтернативное название ТИМа — Лирик.

Достоинства: эмоциональность, обаятельность, мягкость, тактичность, утончённое восприятие мира, склонность к гуманитарным интересам, чуткость, внимательность, терпимость, романтичность, оптимистичность, готовность пойти на компромисс, терпеливость, умение прощать, развитая интуиция, уважительное отношение к авторитетам, дипломатичность, скромность, развитое чувство юмора, умение понравиться, умение найти индивидуальный подход к каждому человеку, изысканность, обладание хорошими манерами, грациозность, хороший вкус в одежде, элегантность.

Недостатки: ранимость, противоречивость, неуверенность в себе, нерешительность, безынициативность, нужда в поддержке, рассеянность, неумение сконцентрироваться, неумение расставлять приоритеты, нетерпимость к регламентации, расточительность, нетерпимость к тем, кто скупится в мелочах, болезненное восприятие критики, периодически низкая работоспособность.

Рекомендуемый род деятельности. Есенин будет хорошо себя проявлять там, где ему придётся общаться с небольшим количеством людей. Неплохо справится с работой секретаря, библиотекаря, журналиста, литератора. Могут успешно реализоваться в области искусства.

***

Дюма (СЭИ). Альтернативное название ТИМа — Посредник.

Достоинства: хороший вкус, чувство меры, умение оценить качество, умение видеть плюсы и минусы, заботливость, внимательность, дипломатичность, умение уговорить на выгодное дело, умение создать комфорт в узком кругу, умение отдыхать, умение качественно сделать работу, умение работать руками, чуткость, умение найти подход, приветливость, внимательность, участливость.

Недостатки: низкая работоспособность, расслабленность, несобранность, скрытность, ранимость, склонность откладывать сложные задачи, нетерпимость к пустой суете, неспособность проявлять волю и настойчивость, избегание начальства, высокая зависимость работоспособности от состояния здоровья.

Рекомендуемый род деятельности. Социальная сфера, коммерция, снабжение, дипломатия. Также неплохо будет работать в области медицины, в сфере услуг, в рекламе и издательстве. Может успешно справляться с организацией мероприятий, работать оценщиком или дизайнером.
 

Мой социотип

Я познакомился с соционикой приблизительно 5 лет назад и поначалу протипировал себя в Бальзаки. Долгое время считал себя именно Бальзаком. И, примерно, год или два назад понял, что я Робеспьер. Робеспьер — это как Бальзак, только рационал :-) Действительно, я ведь постоянно пытаюсь строить какие-то планы. Это черта рационала.

Причём результаты самотипирования у меня совпадают с результататами теста.
 

Заключение

Многие считают соционику псевдо-наукой, но я являюсь её ярым приверженцем. Заметил, что чаще всего в соционику не верят именно представители социотипов, сочетающих этику и сенсорику. А вот социотипы, сочетающие логику и интуицию обычно свято чтут эту науку. И совсем неудивительно, что соционику изобрели именно представители именно этих ТИМов — Юнг был не то Бальзаком, не то Робеспьером, а Аушра — Дон Кихотом.

За приятие соционики, по моим наблюдениям, больше отвечает дихотомия логика-этика, а сенсорика-интуиция могут лишь усилить или ослабить эффект. И когда мне очередной этик заявляет, что соционика — это чушь, это лишь подтверждает, что она работает :-)

Конечно, все люди индивидуальны, соционика этого и не оспаривает. Ведь помимо социотипа важнейшую роль на поведение оказывает воспитание, окружение, жизненные условия, индивидуальные особенности человека и т.д. Я воспринимаю социотип лишь как «скелет личности».

Следует заметить, что соционика — это целая серьёзная наука, которую никак не уместить в рамках одной статьи. Я попытался рассказать о ней «в двух словах», но при этом, по-моему, на момент публикации это самая объёмная статья в блоге.

Также хочу отметить, что я хоть и являюсь ярым приверженцем соционической теории, серьёзных книжек по ней не читал и являюсь, по сути, дилетантом. Прошу заранее простить, если где-то ошибся. Я ставил перед собой задачу лишь вызвать интерес к теме. Если заинтересует — найдёшь больше информации, в наш век это стало совсем просто 😉

Успехов в познании собственного Я, дружище!

Хочешь быть в курсе новостей блога?
Тогда подпишись!

Введи e-mail:




Комментарии (5)

  1. Андрей:

    Игорь напиши лучше про 3 способа заработка в интернете про которые ты упоминал. Народу точно любопытнее будет посмотреть, чем про соционику ))

    • AlphaInvestor:

      Ничего ты не понимаешь, Андрей!)) 3 способа заработка — это то что сейчас в голове, что-то сиюминутное. В отчётах об этом напишу. Если что-то получится развить — будет отдельная статья. Может даже будет, если не получится. Но опять же, вряд ли про все 3 способа. А статья про соционику призвана увеличить посещаемость блога с поисковиков. Зайдёт кто-нибудь про соционику почитать, глядишь, и инвестициями заинтересуется :-)

      Да и не всё же про деньги писать. Немного темы саморазвития и самопознания точно не навредит блогу. Уверен, многим и про соционику будет интересно почитать :-)

  2. Андрей:

    Согласен, про саморазвитие, кстати рекомендую прочитать шикарную книгу » Думай быстро решай медленно». Да и тоже к слову, отлично адаптирован сайт под смартфон! )

  3. Виктор:

    Игорь все больше тобой восхищаюсь,случайно попал на эту статью в твоем блоге-прочитал,установил свой тип-совпало. Интересно,хорошо изложено-молодец.Ты научил меня правильно питаться и считать сухую массу,теперь разбираться в людях.
    Я в октябре 2016 начал интересоваться инвестированием, перечитал и отметил в закладки более 20 блогов,затем более половины удалил-не интересны,одно и тоже.И теперь я обнаружил среди удаленых два довольно интересных,к которым вернулся и уважаю. На них много хорошей и ценной информации просто я до нее не смог докопаться по причине,что просто не знал,что такая есть. Намек понял? Не все роются по группам и подгруппам,если все не влазит на главную,мне нравится как делают раздел-все статьи. Насчет разностороних интересов-одобряю, быть бугалтером и копаться в прибыли не модно и нудно,деньги водятся у того кто везде успевает.Удачи,так держать youtube.com/watch?v=4CpfCwtLz2Q

    • AlphaInvestor:

      Спасибо! Очень приятно сознавать, что для кого-то мои труды оказываются действительно полезными!

      Конечно, считаю, что нужно быть разносторонним, а не упираться в одну тему.

      Касаемо удобства нахождения статей — у меня в правой части сайта есть колонка «Рекомендую», где представлен список самых интересных и полезных, на мой взгляд, статей. Единственный недостаток — я редко обновляю этот список…

Комментировать